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广州蔬菜配送公司常用指南「多图」
2021-10-09






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企业的发展离不开员工的努力,铁饭碗是钢,不吃就饿,员工的饭碗是企业持续稳定发展的大问题。企业规模小,可以请人吃饭,也可以叫快餐,但是如果员工数量大,那企业就得办员工食堂,公司的主要业务不是餐饮,可还是要投入到食堂管理中去,经常被食品安全、菜品搭配i、资金管理等问题所困扰。伴随着绿色食堂的推出,广州和康食品有限公司目前已有多家国企、私企、事业单位理性选择食堂承包业务。

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职业食堂承包具有八大优点:不需管理,只需日常监督;能有效降低企业的管理成本;专i业化管理能有效杜绝i,食品安全事故;能减轻公司管理人员的工作负担;食堂环境建设能提升企业形象;承包公司专i业采购食品,有安全保障;批量采购能减少现金的流出;专i业食堂承包能提高食品质量。“和康食品绿色食堂”以标准化运作、食品安全透明配送、科学管理深受广大用户欢迎。






饭堂问题一度成为公司管理的一大难题,企业投入大量人力物力开办员工饭堂,但每天还是接到员工的吐槽“饭堂少,味道差,有沙子…”等有关食品采购、食品安全、资金管理等方面的问题,都让分管后勤的副总经理十分烦恼,经企业高层领导开会讨论,企业更注重内部管理,一致决定采用饭堂外包,多方面考察和实地考察后,选择了口碑较好的广州铭智饭堂,实行专i业化、系统化、科学化的饭堂承包管理模式,确实让企业在员工管理方面更加放心、放心。

作为餐饮经营企业,和康食品单凭管理力度还是不够,必须注重细节,受天气影响,一些大型单位接连发生食物中i毒事件,给消费者的身心造成了严重影响。本着对社会负责、对消费者负责的态度,和康食品为了确保“舌尘上的安全”,不断加强蔬菜供应基地建设,从源头上控制食品安全,从始至终贯彻安全卫生第yi的思想,从整体管理到个人行为,严格按照“8 S”管理,确保食品安全,杜绝i食物中i毒,打造绿色食堂。


增强归属感凝聚力:一个成功的企业,首先要关心的是员工的生活。给予员工一个“家”般的用餐环境,能让员工在外打工的生活中找到温暖与快乐,从而大大增强员工的归属感,增强凝聚力,形成企业上下同心、众志成城的良好发展氛围。

现在的员工大多很重视饭菜,在同等工资的条件下,好饭菜是他们择业的选择,所以好饭菜管理等于是减少企业人员的流失:解决工厂普工难招的难题。

提高工厂生产效率:我们通过了解贵厂的行业特点,员工体力劳动与脑力劳动的比例,工作环境,饮食习惯,再根据营养学原理,人均所需的营养元素,精心调配出完全适合贵厂员工的营养食谱,保证人体每天摄入的营养元素平衡,从而不仅满足员工的口味。职工吃得舒心,就会有激情、活跃、精神饱满的热情和充沛的体力投入到工作中,很自然地提高了生产效率。



严格食品采购关,确保食品质量。饮食管理方面,有专人负责采购的各类食品质量,严禁采购过期、变质的大米、肉类等食品,尽量采购时令蔬菜,反对采购反季节蔬菜,zui好购买当年菜农自己种植的绿色蔬菜。

提倡“光盘行动”。饭堂员工根据就餐人数定餐,保证饭菜的质量和数量,并提倡每位员工从自己做起,从点点滴滴做起,在饭堂就餐时互相调节,合理分配,做到处处不留剩饭,减少浪费。多种形式,调整饮食比例。

改善饮食结构,改善饮食习惯,针对夏季大部分员工食欲减退的情况,配菜人员尽量搭配清淡,营养丰富,有益于健康安全的食品。

强化食堂员工的素质教育。餐厅员工应经常学习食品卫生安全知识,并注意个人卫生,工作时要穿着整洁的工作服、帽子,定期进行体检,做到持证上岗。




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